ايجي هلب - بوابة تحميلات و مدونة عامة

تنزيل احدث أفلام اجنبي و افلام عربية و اغاني و الصور و الفيديو و دروس الانترنت
 
بوابة الموقعبوابة الموقع  الرئيسيةالرئيسية  س .و .جس .و .ج  بحـثبحـث  التسجيلالتسجيل  دخول  موضة حريمي و رجالي |  مسلسلات رمضان|  حالة الطقس |  مكافحة الجنس |  طريقة التحميل |  

شات عربي

اخترنا لك الربح من جوجل أدسنس | صور مثيرة بنات فيس بوك | افضل هواتف اندرويد في السوق حاليا | مواصفات هاتف Samsung Galaxy S8 الجديد | كيف تنظف بطنك بالأعشاب و تقضي على الألم | حافظي على وزن المولود .. نظام غذائي رائع | كيف تتخلص من العادة السرية؟ |

تحميل حلقات مسلسل كفر دلهاب

تحميل مسلسل عفاريت عدلي علام

تحميل مسلسل خلصانة بشياكة

تحميل حلقات مسلسل الزيبق

Download manager + الكراك

تحميلات مميزة

متصفح Firefox الجديد 2017


ميديا بلاير كلاسيك 2017

المواضيع الأخيرة
» تحميل فيلم الاكشن Shot Caller متصدر البوكس أوفيس 2017
من طرف Eghelp اليوم في 4:09 pm

اقسام الموقع
Untitled 1
القسم الاسلامي
مواقيت الصلاة
اسعار الذهب
سعر الدولار في مصر
برامج كمبيوتر
افلام مصرية
افلام اجنبية
اغاني وكليبات
العاب فلاش
العاب كمبيوتر
المحمول و تطبيقاته
دروس و شروحات
زواج و تعارف
مطبخ واكلات
معلومات طبية و اعشاب
ربح من الانترنت
فيديو وصور
خدمات ومواقع حكومية
ابراج وفلك
تنمية بشرية
أخبار مصر و العالم

إرسال مساهمة في موضوع
شاطر | 
 

 وزير التخطيط يكشف سبب انخفاض مرتب يوليو عن النظام القديم

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
Eghelp
مشرف عام
مشرف عام
avatar

ذكر عدد المساهمات : 2467

مُساهمةموضوع: وزير التخطيط يكشف سبب انخفاض مرتب يوليو عن النظام القديم    السبت 01 أغسطس 2015, 6:01 pm

اخبار , وزير , التخطيط , مرتب , موظف , يوليو ,

share on Facebook       share on Google




وزير التخطيط يكشف سبب انخفاض مرتب يوليو عن النظام القديم 




قال الدكتور أشرف العربي، وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري، إن “التخطيط والمالية والإصلاح والتضامن “عملت خلال قانون الخدمية المدنية الجديد أن يكون الأجر الأساسي 75 بالمئة مقابل 25 بالمئة للأجر المكمل ويتحول من نسب إلى مبالغ ثابتة لكي يتم عبر السنوات تقليل الفجوات بين الجهات وتحسن مستوى المعاش.


وأضاف وزير التخطيط خلال مؤتمر صحفي عقد اليوم السبت، أن النظام القديم للأجور كان يعاني من تشوهات وعلى رأسها أن الأجر الأساسي تبلغ نسبته 20 بالمئة و80 بالمئة أجر متغير، وهو ما يعمل على وجود تفاوت بين جهات الدولة، وعدم وجود عدالة بين تلك الجهات إلى جانب تقليل قيمة المعاش للموظف.


وأوضح أن جداول الأجور لأول مرة تم تطبيقها خلال شهر يوليو الماضي بعد مرور 37 عامًا من حساب الأجور بطريق مختلفة، وتصادف أن التطبيق جاء مع دخول عيد الفطر والذي صرف به المرتبات في 15 يوليو الماضي، ما جعل من الطبيعي بسبب الزيادة في الأجر الوظيفي الأساسي مقابل المكمل أن ترتفع قيمة التأمينات والضرائب والذي عمل على تقليل المرتبات. وتابع ”مما دفع رئيس الوزراء يصدر قرارًا بزيادة المرتبات من الأجر المكمل نافيًا وجود أي تقليل في أجر أي موظف”، ومؤكدًا أنه لو تحقق ذلك فلابد من مطالبة الموظف بحقه.


وأكد أشرف العربي، أن القانون الخدمة المدنية يعد قانونًا بسيطًا، وخلال الممارسة العملية إذا تبين وجود خلل سيتم تصحيحه وتعديله في اللائحة التنفيذية وليس في القانون، ويتم التصديق عليها من قبل رئيس الوزراء.


وأضاف أن الجهات التي تطلب التظاهر “مصلحة الضرائب” لابد أن تكون عبر آليات وقنوات شرعية، نافيًا عدم الإلمام بالمعلومات الكافية عن القانون من قبل بعض الموظفين. وأشار إلى أن القانون يعطي الحق في إعطاء حوافز لبعض الجهات وفقًا للقواعد ونظم. 


وأوضح أن المادة 40 تفتح الباب لإعطاء الحوافز للموظفين، ولكن طبقًا لقواعد ونظم للجهات؛ منها: إعطاء حوافز للجهات التي تورد حصيلة وإيرادات للدولة ويكون لها طبيعة خاصة والأماكن البعيدة والمناطق الحدودية لجذب الموظفين إليها، ويكون ذلك وفقا لنظام يضعه الوزير المختص وتتم موافقة وزير المالية ووزير التخطيط عليه، ويصدر به قرار من مجلس الوزراء.




---

----- ----- ------ ----- ----
باتش لتفعيل برنامج التحميل من الانترنت

Internet Download manager
حمل الكراك واستعمل البرنامج بدون تسجيل
مع شرح تركيب  الكراك بالصور  bounce
تحميل كراك IDM + الشرح Arrow
-----------------------------------
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
وزير التخطيط يكشف سبب انخفاض مرتب يوليو عن النظام القديم
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:تستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
ايجي هلب - بوابة تحميلات و مدونة عامة :: اخبار :: اخبار المجتمع-
إرسال مساهمة في موضوعانتقل الى: